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公司工会组织企业文化学习讨论

日期:2018年7月13日 11:32
弘扬企业文化  传递正能量                   ——公司工会组织企业文化学习讨论 7月9日开始,公司工会利用各实体民主生活会时间组织的企业文化学习讨论在隐庐山外山店正式启动,此次活动旨在向员工宣传企业文化,让员工更加全面的了解公司企业文化,增强员工对企业的认同和归属感。 本次活动采取下店对企业文化PPT素材巡回讲解方式进行,得到了各实体的大力支持与配合,内容涵盖了公司理念、发展史、企业荣誉、诚信经营、关爱员工、民主管理、业余活动、教育培训和员企双赢。在学习过程中,公司工会黄干事对PPT内容进行全面讲解,员工们参与的积极性比较高,认真听讲,积极发言,店经理唐福丽、厨师长助理杨玉东、常慧欣、李志平、李作武、王婷、周业华、任佺等20余名山外山家人分别结合自己经历的一件件往事,从不同的角度分享了对企业文化的认知,氛围无比和谐、友爱。 公司从2000年成立至今18年来,形成了业界无法克隆的企业文化底蕴;公司在不断发展壮大,坚持走诚信经营的道路,得到了社会各界的认可,各级荣誉就是最好的体现;公司始终秉承“以人为本”的经营理念,实行民主管理,打造利益共同体,让员工真正做企业的主人,不断增强员工的归属感;通过公司工会的工作开展,不断解决员工实际困难,提高员工的幸福指数;通过健全的教育培训机制,不断提高员工的综合素质;通过业余活动开展为载体,不断丰富员工的业余文化生活;公司不断出台各项福利制度,切实把关爱员工做到实处,落实在实际行动中。 正是有了优秀的企业文化做支撑,公司才会良性发展,并逐步走向强大,员工在这样的工作氛围里得到了成长和历练,做为粗茶淡饭的一员非常欣慰。相信企业文化是企业的灵魂,一个企业只有有了自己的文化,才具有了真正的核心竞争力,只有在优秀企业文化的指引下,才有了前行的力量,每个人才能找到在企业中的地位和价值,只有如此,企业员工才能齐心协力,才能共同达成企业的目标,才能积累文化的能量,做出更大的市场业绩,不断地创造新的辉煌。 目前,公司工会将按照计划安排陆续到实体组织学习讨论,要切实把企业文化的精神延续到每名员工的心中,祝愿此次学习讨论取得圆满成功!                                                   
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